La empresa pública Geacam ejecutará 71 nuevas plazas mediante la tasa de reposición perteneciente al año 2023 tanto para el dispositivo de prevención y extinción de incendios forestales como para asistencias técnicas. A través de un comunicado, Geacam explica que se formaliza así el compromiso adquirido por la empresa  pública y Consejería de Desarrollo Sostenible, con un importante esfuerzo presupuestario. 

En palabras del director y gerente de la empresa pública Gecam, Miguel Peña, la ejecución de este proceso muestra la apuesta por la mejora de la estabilidad para los trabajadores que prestan sus servicios tanto en el servicio de incendios forestales como en las asistencias técnicas, en una empresa que es un pilar fundamental para la gestión de las emergencias en Castilla-La Mancha.

Así, mediante la nueva tasa de reposición, se van a adjudicar 68 plazas indefinidas para los bomberos forestales adscritos al servicio de prevención y extinción de incendios forestales de Castilla-La Mancha. 

Con la adjudicación de la nueva tasa de reposición, se han formalizado más 350 plazas en los últimosaños. «Gracias a un enorme esfuerzo de gestión, hemos incrementado, junto con la Consejería de Desarrollo Sostenible, tanto la calidad del empleo como la estabilidad de la plantilla», añade Peña. ?

La formalización de estas nuevas plazas, pertenecientes a la tasa de reposición, ha sido autorizada recientemente por parte del Ejecutivo regional. Asimismo, de inmediato se iniciará el proceso de negociación con la representación sindical para llevar a cabo la asignación cada una de las vacantes en todas las provincias.